Premi di cassa malati 2027: il Ticino e gli altri cantoni

Quanto costa la cassa malati nel 2027 in Ticino?

In media 603,60 franchi al mese per un adulto, cioè 7’243,20 franchi all’anno. Rispetto al 2026 sono 21,30 franchi in più al mese (+3,7%). Per i giovani adulti, dai 19 ai 25 anni, il premio medio è di 418,40 franchi (+3,5%); per i minorenni di 153,20 (+3,4%).

È una media: comprende tutte le casse, tutte le franchigie e tutti i modelli assicurativi. Il premio di ognuno dipende dalla cassa, dalla franchigia, dal modello e dalla regione. Il Ticino ha due regioni di premio e nella regione 2 i premi sono più bassi. Con la franchigia ordinaria, la più bassa, e l’infortunio compreso, nel 2027 un adulto della regione 1 paga tra 713,00 e 858,90 franchi al mese, secondo il confronto del Cantone tra 21 casse.

L’aumento è sotto la media svizzera, che per gli adulti è del 4,9%: è il terzo più basso dopo Glarona e Vaud. In franchi, però, la differenza è piccola: 21,30 al mese in Ticino, 22,80 nella media svizzera. Il Cantone lo collega all’andamento dei costi: nel 2025 il costo pro capite delle prestazioni è cresciuto del 2,9% in Ticino, dopo due anni tra il 6 e il 7%, e del 5,3% in Svizzera.

Premi 2027 per cantone

Premio medio mensile di un adulto (dai 26 anni) nel 2027 e nel 2026, in franchi, dal cantone più caro al meno caro. L’aumento è quello calcolato dall’Ufficio federale della sanità pubblica (UFSP).

Tra Ginevra e Zugo, il cantone più caro e il meno caro, ci sono 285,70 franchi al mese. Un adulto a Zugo paga 278,70 franchi al mese meno di uno in Ticino: in un anno sono 3’344 franchi.

Contando tutte le età la classifica cambia. Il premio medio più alto è quello del Ticino, 519,90 franchi al mese (+3,7%), davanti a Ginevra (508,60) e Basilea Città (491,30); la media svizzera è di 412,00 franchi (+5,0%). La ragione è la composizione per età: in Ticino ci sono meno bambini e ragazzi, che pagano premi più bassi. Ogni 100 residenti sotto i 15 anni ce ne sono 194,0 con 65 anni o più, contro 131,7 in Svizzera.

Quanti giorni di lavoro servono per pagarla?

Il premio non dipende da quanto si guadagna. Per misurare quanto pesa, abbiamo diviso il premio medio di un adulto per il salario mediano lordo del cantone e moltiplicato il risultato per 365. Si ottiene il numero di giorni dell’anno, contati dal 1º gennaio, in cui tutto lo stipendio va alla cassa malati.

In Ticino il premio vale il 10,6% del salario mediano: 39 giorni, 13 più della media svizzera. A Zurigo ne bastano 24, a Zugo 17. Ginevra paga 7 franchi al mese più del Ticino, ma il suo salario mediano è più alto di 2’185 franchi: lì servono 29 giorni. Per sentire il premio come lo sente il Ticino, un adulto a Zurigo dovrebbe pagare 793 franchi al mese.

Salario mediano lordo mensile del 2024 in franchi, quota del premio medio 2027 di un adulto sul salario e giorni di lavoro all’anno per pagarlo.

* Mediana della grande regione di cui il cantone fa parte: nella tabella federale dei salari non c’è un valore per il singolo cantone, e quello reale può essere più alto o più basso. Zugo, per esempio, condivide la mediana della Svizzera centrale con Uri, Svitto, Obvaldo e Nidvaldo: il suo salario reale è probabilmente più alto, e il peso del premio ancora più basso. Ticino e Zurigo sono anche grandi regioni, quindi il loro valore è quello del cantone. Per Ginevra, Vaud e Lucerna usiamo i dati degli uffici cantonali di statistica.

Perché il Ticino paga di più?

Perché in Ticino le cure costano di più per ogni assicurato, e la legge chiede alle casse di graduare i premi secondo i costi di ciascun cantone (LAMal, art. 61). Nel 2025 il costo pro capite delle prestazioni lorde è stato di 6’051 franchi in Ticino e di 4’938 in Svizzera: il 22,5% in più. Il premio di un adulto supera la media svizzera del 23,8%, una distanza simile.

Una parte della differenza viene dall’età. Alla fine del 2024 il 24,0% dei residenti in Ticino aveva 65 anni o più, contro il 19,5% in Svizzera, e l’UFSP indica l’invecchiamento della popolazione tra le cause principali dell’aumento dei costi. Dai 26 anni, però, il premio non cambia con l’età: a parità di cassa, regione, franchigia e modello, chi ha 30 anni paga quanto chi ne ha 85. Il costo dell’età si ripartisce così sui premi di tutti gli adulti del cantone.

I salari, invece, nel premio non contano. In Ticino il salario mediano è il più basso tra le sette grandi regioni della statistica federale: 5’708 franchi, contro 7’024 in Svizzera. Per questo il Ticino è in cima alla tabella dei giorni, con il 10,6% del salario mediano.

Cosa puoi fare

• Controlla il premio 2027. Le casse devono comunicarlo ai loro assicurati entro la fine di ottobre.
• Confronta le casse sul comparatore ufficiale della Confederazione, priminfo.admin.ch. Le prestazioni coperte dall’assicurazione di base sono le stesse in ogni cassa; cambia il prezzo.
• Cambia cassa entro il 30 novembre 2026, se ne trovi una più conveniente: nell’assicurazione di base le casse devono accettare chiunque. Come fare: Cambiare cassa malati.
• Se sei in mora con i premi, non puoi cambiare cassa finché non hai pagato tutti gli arretrati (LAMal, art. 64a). Cosa succede e cosa fare: Premi non pagati.
• Chiedi la riduzione dei premi (RIPAM) se il reddito è modesto. Il calcolo usa il «premio medio di riferimento» che il Cantone fissa ogni anno, diverso dal premio medio dell’UFSP: per il 2026 era di 8’016 franchi all’anno per un adulto. Quello del 2027 sarà definito nel corso di novembre 2026, dopo l’approvazione dei premi. Come chiederla: RIPAM 2027.

Come abbiamo calcolato

Premi. Premi medi mensili per cantone pubblicati dall’UFSP il 29 settembre 2026, per il 2027 e il 2026, comprese le franchigie opzionali e i modelli assicurativi. Il premio medio è la somma dei premi pagati divisa per il numero di assicurati; gli adulti sono le persone dai 26 anni. Le cifre dell’UFSP sono arrotondate: rifacendo i conti sui valori della tabella, un aumento può differire di un decimo.

Salari. Salario mensile lordo mediano del 2024, l’ultimo pubblicato: metà dei posti di lavoro è pagata di più, metà di meno. È calcolato su un tempo pieno di 40 ore alla settimana per 4 settimane e un terzo, comprende un dodicesimo della tredicesima e dei bonus e vale per settore privato e pubblico insieme. È misurato nel luogo di lavoro: in Ticino comprende quindi anche i frontalieri.

Quota e giorni. La quota è il premio diviso per il salario. I giorni sono la quota moltiplicata per 365, arrotondata per eccesso. Il salario è lordo: rispetto a quello netto, il peso vero del premio è più alto. Il premio è del 2027 e il salario del 2024: i valori servono a confrontare i cantoni tra loro, non a calcolare il caso di una singola persona.